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Descripción

GRUPO ODISEA S.A.C, EMPRESA ESPECIALIZADA EN PREVENCIÓN Y SEGURIDAD PRIVADA CON PRESENCIA EN LIMA Y LAS PRINCIPALES CIUDADES DEL PERÚ, TE INVITA A SER PARTE DE NUESTRO GRAN EQUIPO! Funciones: • Desarrollar y dar seguimiento al plan de capacitación así como la identificación de las necesidades de los colaboradores. • Identificar los talentos y llevar a cabo los planes de desarrollo de Línea de carrera. • Actualizar y dar seguimiento a las políticas relacionadas a desarrollo y capacitación. • Coordinar los programas de capacitación según las políticas de la empresa con el objetivo de contar con colaboradores calificados. • Diseñar, gestionar y monitorear la inducción a fin de dar a conocer la empresa, equipo de área y funciones para los nuevos miembros de la organización. REQUISITOS: - Experiencia: 2 años a más en el area de Desarrollo Humano. -Egresado de la carrera de Psicología, Ingeniería Industrial, Administración con especialización en Recursos Humanos -Haber liderado programas de Capacitación con personal Administrativo y de campo. Beneficios: ● Ingreso a planilla ● Línea de Carrera Horario de trabajo: Lunes a Viernes de 8:00 am a 6:00 pm / sábado 9:00 a 12:00 pm. Salario: S/ 1 750.00

REQUISITOS

  • Universitario Egresado en ingenieros,.
  • Experiencia: en el área de Administración, Contabilidad y Finanzas con 1 año de experiencia.

Modalidad

  • Full-time

Condiciones Salariales

  • Sueldo: Entre S/. 1501 y S/. 3000
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