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Datos de la Empresa

OPERMIN S.A.C.

San Borja, Lima
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Descripción

FUNCIONES:

·         Plan Anual del área de Bienestar Social, seguimiento y cumplimiento mensual del plan.

·         Coordinar, planificar y desarrollar las actividades de bienestar social. Darle seguimiento a los trámites de Essalud, seguimiento a dudas sobre beneficios sociales.

·         Análisis de rotación y ausentismo del personal.

·         Análisis y plan de acción sobre las consultas en bienestar social.

·         Dar seguimiento y desarrollar mejoras en materia de salud ocupacional.

·         Trámites ante Essalud: Subsidios (por enfermedad y maternidad), acreditaciones, inscripciones, lactancias, adscripciones, etc. y EPS.

·         Proporciona información y documentación a las áreas administrativas.

·         Brindar información y atención personalizado al Colaborador, en casos de enfermedad, accidentes, entre otros.

·         Realizar Visitas Domiciliarías y Hospitalarias, según el caso social que se presente. 

·         Realizar otras Funciones que le Asigne su Jefe Inmediato. - Mantener actualizado los archivos del personal.

 

 

BENEFICIOS:

·         Remuneración acorde al Mercado. (S/. 2000 – S/. 2500)

·         Posibilidad de desarrollar línea de carrera.

·         Agradable Clima laboral.

REQUISITOS

  • Universitario Colegiado en TRABAJADORA SOCIAL.
  • Experiencia: en el área de Oficios y Otros con 3 años de experiencia.

Modalidad

  • Full-time

Condiciones Salariales

  • Sueldo: No especificado
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