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San Borja, Lima

Descripción

Intercorp Perú, dinámico grupo empresarial presente en todas las regiones del país, ocupando una posición de liderazgo en diversos segmentos de negocio: banca, seguros, supermercados, farmacias, centros comerciales y más, se encuentra en búsqueda de jóvenes ingenieros talentosos para formar parte de su programa laboral para futuros líderes Intercorp.

InGenia: Programa de Jóvenes Egresados
Futuros Líderes Intercorp

RETO INTERCORP:
• Implementar proyectos de mejora en las áreas de Procesos, Supply Chain, Innovación Digital y Tecnología, planteando estrategias de optimización, eficiencia y/o modernización que impacten en el desarrollo sostenible del grupo.

PERFIL:
• EGRESADOS 2016 de las carreras de Ingeniería Empresarial, Ingeniería Industrial, Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Ingeniería Electrónica o Eléctrica, Ingeniería Empresarial y relacionados.
• Experiencia mínima de 3 meses en áreas de mejora de procesos, Supply Chain, Digital y/o Tecnología.
• Conocimiento en MS Office Avanzado, fundamentos de Coding
• Fundamentos de Analytics y Big data
• Fundamentos de metodologías Agile y/o Lean
• Inglés Avanzado
• Orden de mérito: Décimo y Quinto superior (validado por la universidad)
• Actitud Innovadora, flexibilidad, comunicación a todo nivel y proactividad.

BENEFICIOS:
• Trabajo retador y de impacto
• Desarrollo de Línea de Carrera en empresas financieras y retail del Grupo
• Exposición al alto management
• Mentoring y acompañamiento
• Beneficios del Grupo Intercorp.
• Buen Clima Laboral.

Requisitos

  • Universitario Egresado en Ingenierias.
  • Experiencia: en el área de Ingeniería con 6 meses de experiencia.

Modalidad

  • Full-time

Condiciones Salariales

  • Sueldo: No especificado
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