COORDINADOR DE MANTENIMIENTO DE EQUIPOS E INFRAESTRUCTURA

COORDINADOR DE MANTENIMIENTO DE EQUIPOS E INFRAESTRUCTURA
IMPORTANTE EMPRESA
UbicaciónSurquillo, Lima
IMPORTANTE EMPRESA

Descripción

  

Propósito del Puesto:

Programar los recursos necesarios (personal, tiempo, repuestos y herramientas) para la ejecución de los planes de mantenimiento de las diferentes especialidades (mantenimiento mecánico, eléctrico, preventivo, correctivo, predictivo, obra civil y servicios generales) y generar la información del mantenimiento planificado versus lo ejecutado para la toma de decisiones por parte del Director de Mantenimiento.

Principales Funciones:

· Generar la Orden de Trabajo (OT) para los mantenimientos preventivos (generación semanal) y correctivos (generación diaria), asignando las tareas de acuerdo a la especialidad, nivel de dificultad del trabajo y necesidades de la operación.

· Responsable de la Administración del aplicativo de Gestión de Mantenimiento (Trello) para garantizar alineamiento y actualización de usuarios, estructura y programación.

· Coordinar mantenimiento preventivo y correctivo de las diferentes locaciones y operaciones de la empresa con personal interno y externo.

· Coordinar con los proveedores externos la realización de los trabajos que aseguren la calidad y continuidad de la operación, de acuerdo a la programación mensual.

· Gestionar los permisos de ingreso con los Centros Comerciales y Área Legal de la empresa en caso sea necesario.

· Asegurar la disponibilidad de los materiales en conjunto con el Coordinador de Compras, para la realización de los trabajos de acuerdo a la programación diaria con 24 horas de anticipación en el caso de correctivos y 7 días en el caso de los materiales para preventivo.

· Llevar el control del material asegurándose que sean utilizados de forma correcta y que estén asociados a la OT a los que fueron asignados. 

· Eliminación del tiempo muerto por medio de métricos e indicadores.

· Otras funciones encargadas por el Director de Mantenimiento.

Competencias:

· Apertura al cambio

· Eficacia y Eficiencia

· Orientación al cliente interno y externo

· Trabajo Metódico

· Planeamiento

· Liderazgo

· Pensamiento estratégico

Formación:

Profesional/Tecnico Industrial/Mecánico/Electricista

Excel a nivel Intermedio

Office a nivel Intermedio

Deseable Diplomado en Gestión del Mantenimiento

Experiencia:

02 años mínimo (indispensable) como Supervisor/Coordinador de mantenimiento Industrial y/o Retail y liderando equipos de técnicos multifuncionales de más de 20 personas.

Sueldo Base: 3000 a 3500 soles según evaluación 

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Requisitos

Universitario en Ingeniería, Operarias técnicas
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