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COORDINADOR DE RECURSOS HUMANOS - MAKRO CHICLAYO

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Descripción

 Somos Makro Perú,  miembro del holding holandés SHV, con presencia en Asia y Sudamérica.  Nos dedicamos a la comercialización al por mayor de diferentes productos alimenticios y no alimenticios.

 Como parte de nuestro crecimiento, nos encontramos en la búsqueda de profesionales para desempeñarse en el puesto de:

Coordinador de Recursos Humanos

Funciones:

  • Responsable de todos los procesos inherentes a Recursos Humamos en la tienda.
  • Reportar de forma mensual y oportuna la información de la planilla al área de remuneraciones según los cronogramas establecidos.
  •  Realizar el seguimiento a los casos sociales y de salud en tienda.
  • Administrar y controlar la programación mensual de vacaciones, compensación de HHEE y renovación de carnets de sanidad.
  • Reportar mensualmente indicadores de gestión y planes de acción.
  • Realizar y hacer seguimiento de los procesos de reclutamiento y selección de puestos vacantes (masivos).
  • Organizar y ejecutar los programas de inducción y capacitación.
  • Organizar y ejecutar los programas de Engagement (paseos de integración, campañas de salud, celebración de días festivos, etc).
  • Administrar el control de asistencia de personal, así como la renovación de contratos y actualización de los legajos del personal.

Requisitos:

  • Egresados de las carreras de Administración, Ing. Industrial, Psicología, Trabajo Social y/o afines
  • Contar con 2 años de experiencia en posiciones afines y/o de generalistas en RRHH.
  • Competencias: Buena organización, Orientación a resultados, Vocación de servicio, Iniciativa, Manejo de conflictos.
  • Conocimiento de legislación laboral.
  • Manejo de herramientas Office nivel intermedio (Excel)
  • Disponibilidad para trabajar 6 días a la semana.
  • Disponibilidad para trabajar en Chiclayo
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Nuestra Filosofía Corporativa se sostiene en las personas quienes con su esfuerzo y trabajo permiten que la compañía logre sus objetivos. Es así que trabajamos como un equipo para obtener mejores resultados, manteniendo una estructura horizontal e invirtiendo permanentemente en nuestra gente.
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