JEFE DEL ÁREA LEGAL / GERENTE LEGAL

Descripción

 

Somos una firma de abogados en crecimiento y estamos en la búsqueda de un Abogado/a colegiado- habilitado con experiencia y que cumpla las siguientes condiciones:

Requisitos/Perfil

· Abogado colegiado y habilitado con mas de (07) siete años de experiencia comprobada en cargo de jefaturas, empresas privadas y/o sector público 

· Post Grado o especialización Derecho Empresarial / Corporativo.

· Experiencia en supervisión de personal y participación en equipos interdisciplinarios, así como en representación y negociación legal a todo nivel.

· Conocimiento en la tramitación de: Acciones contenciosas Administrativas e Impugnación de Resoluciones Administrativas

· Sólidos conocimientos comprobados y documentados en:Derecho Administrativo, Administrativo Sancionador, Derecho Laboral, Derecho Comercial, Derecho Civil y Penal, y Procesos Concursales.

· Habilidad en el manejo, control y supervisión de personal

· Manejo, control y seguimiento a través del programa CaseTracking 

· Control por objetivos mensuales 

· Capacidad de trabajo bajo presión.

Funciones

· Planear, proponer, aprobar, dirigir, coordinar y controlar las actividades legales del Estudio

· Controlar, supervisar y monitorear a los abogados que esten a su cargo en oficina y en campo

· Supervisar el óptimo desempeño de cada abogado por horas de acuerdo a cada proceso asignado en oficina y programar las diligencias para los impulsos procesales según corresponda 

· Realizar el seguimiento e impulso a los procesos judiciales bajo su responsabilidad y verificando que tenga la celeridad del caso

· Proponer políticas y/o modificaciones sobre la cobranza pre judicial y judicial 

· Supervisar y dar el VoBo a los expediente a presentar de cada abogado según sea el caso.

· Ejercer la representación judicial en los procesos como apoderado legal 

· Supervisar, controlar y/o participar en todo tipo de diligencias Civiles o Penales en virtud a los casos asignados

· Lograr la óptima administración de los sistemas y recursos que conforman la estructura organizacional en el área Legal 

· Velar por el cumplimiento de los objetivos trazados de forma mensual (Cuota Mensual)

· Velar por el cumplimiento de los objetivos a corto, mediano y largo plazo planteados en el Área legal (cobranzas extrajudiciales, cobranzas judiciales, procesos judiciales, trámites y procedimientos administrativos).

· Evaluación de competencias y habilidades del personal que tienen a su cargo

· Elaborar y controlar el presupuesto del área

· Evaluar, prevenir y controlar las contingencias legales del Estudio 

· Redacción, elaboración y supervisión de escritos, conciliaciones, demandas, apelaciones, contestaciones de demanda, medidas cautelares, ampliaciones y todo tipo de escritos en materia administrativa, procesal civil, penal, contencioso administrativo. 

· Entre otras actividades que disponga la Gerencia

Habilidades, Competencias y Actitudes:

· Capacidad de análisis y negociador 

· Ética e Integridad

· Impacto de influencia

· Desempeño Estratégico

· Capacidad de respuesta frente al trabajo bajo presión

· Organizado y metódico 

· Proactivo

· Cultura de calidad y servicio

· Orientación a los resultados

· Impacto de influencia

Horario y Lugar de Trabajo

Lunes a Viernes 08:30 am – 06:30 pm 

Jesús María 

Beneficios

- Sueldo Base S/. 4,500.00

- Bonos/comisiones por cumplimiento de objetivos (DesdeS/. 500 a S/.5,000) 

- Planilla según régimen de la Empresa 

- Línea de carrera

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Requisitos

Maestría en Legal
Experiencia mínima de 7 años en Legal
Inglés avanzado
Microsoft Power Point, Microsoft Office
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